La semaine dernière, lors d’une réunion bilatérale, la DGEFP a confirmé le report du projet visant à intégrer les déclarations DSN au sein de l’ASP.

Après 2 ans d’un important travail de mobilisation et de négociation de la filière numérique de la fédération, l’OPCO Atlas a rejoint l’accord cadre national dit “PIC IAE” pour 2023.

Après de longs mois d’attente et de suspense, l’Etat a publié l’arrêté fixant le montant des aides au poste pour l’ensemble des structures de l’IAE !

Les adhérents de la fédération ont été mis à l’honneur dans la presse en ce mois de mai ! Retour sur les apparitions de Nouvelle Attitude, d’Envie 2E 49, d’Envie Franche-Comté et du groupe La Varappe.

Le 9 mai, la fédération, en partenariat avec Pôle Emploi et la DGEFP, a lancé une expérimentation dans deux régions pilotes, Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte d’Azur, pour renforcer la formation des salariés en parcours des entreprises d’insertion. Cette dernière coexiste avec le PIC IAE et offre de nouvelles modalités et financements de formation.

Lundi 15 mai, lors d’une réunion avec l’ensemble des réseaux de l’IAE, le cabinet du Ministre du Travail, du Plein-Emploi et de l’Insertion a confirmé l’abondement budgétaire de notre secteur à hauteur de 133 millions d’euros. Cet abondement fait suite aux nombreuses remontées des réseaux de l’insertion que vous avez alimentées.

Le label RSEi de la fédération des entreprises d’insertion et ses adhérents ont été mis sur le devant de la scène en ce début de printemps !

Les montants des aides aux postes ont connu plusieurs augmentations en 2022 liées à l’augmentation du SMIC. La plateforme ASP, étant paramétrée pour n’appliquer qu’une hausse du montant par année, a pris du retard dans le versement de ces montants complémentaires.

Actualité chargée du côté des filières, avec de nouvelles dynamiques qui se structurent et de nombreux travaux qui ont mobilisé les adhérents ces derniers mois.